По последним данным, разрыв в зарплатах между мужчинами и женщинами в России достиг рекордного уровня за последние 13 лет, составив 33,7 процента. В Белгородской области ситуация не сильно отличается от общероссийских показателей: здесь женщины зарабатывают на треть меньше своих коллег-мужчин. Эти выводы были сделаны аналитиками «Финэкспертизы», которые провели исследование зарплат на крупных и средних предприятиях за октябрь 2025 года. В результате выяснили, что мужчины в регионе получают в среднем 82,2 тысячи рублей в месяц, в то время как женщины зарабатывают лишь 55,3 тысячи рублей. Таким образом, разница составляет 32,7 процента. Более детально с материалом можно ознакомиться на сайте Fonar.Tv.
На фоне общероссийских данных, где гендерный разрыв составляет 33,7 процента, можно заметить, что женщины в стране в среднем зарабатывают на 37,8 тысячи рублей меньше мужчин. Это именно тот показатель, который был зафиксирован как максимальный за более чем десятилетний период.
В черноземных регионах ситуация также варьируется: наихудшие показатели демонстрирует Курская область, где женщины зарабатывают на 38 процентов меньше, чем мужчины. В Липецкой области разница составляет 35 процентов, в Тамбовской — 30,1 процента. Однако в Воронежской области гендерный разрыв минимален и не превышает 28 процентов.
Наиболее заметную гендерную разницу в зарплатах можно наблюдать в Магаданской области (54,5 процента), а также на Чукотке и в Якутии. Минимальный разрыв зафиксирован в Ингушетии (4,2 процента), Чечне и Дагестане.
По мнению авторов исследования, разница в зарплатах между мужчинами и женщинами объясняется в первую очередь структурой занятости. Мужчины чаще работают в таких сферах, как промышленность, добыча полезных ископаемых и строительство, где зарплаты традиционно выше. Женщины же, как правило, сосредоточены в образовании и здравоохранении — бюджетных сферах с фиксированными окладами.
Тем не менее, в отраслях, где трудятся в основном женщины, разница в оплате труда между полами оказывается минимальной. В то же время наибольший разрыв наблюдается в сферах, которые кажутся современными и прогрессивными, таких как культура, спорт, развлечения, IT, связь, наука и профессиональные услуги.
